La contratación de Ayala se produce en un momento en el que la base de usuarios de Welcome Tech está aumentando drásticamente con su aplicación móvil de banca digital, PODERcard, con más de 500.000 descargas este año y una calificación de la App Store de Apple de 4.9 sobre 5. Welcome Tech ha visto su usuario total base superó rápidamente los 3 millones de usuarios registrados y un crecimiento de 1500% en sus descargas de billetera digital desde principios de año, lo que la convierte en la plataforma de más rápido crecimiento para el mercado de inmigrantes multigeneracionales y una de las fintechs de más rápido crecimiento en el país.

Daniel Ayala aporta más de 30 años de experiencia en servicios financieros a su puesto de vicepresidente ejecutivo y director financiero. Durante los últimos 18 años en la banca de consumo en Wells Fargo, el Sr. Ayala dirigió el negocio de Servicios de remesas globales con un enfoque estratégico en varios segmentos dentro de la empresa. Durante las últimas dos décadas, Ayala ha sido uno de los pocos expertos en servicios financieros enfocados en el segmento de clientes inmigrantes. En el pasado, ayudó a liderar la carga que impulsó los esfuerzos originales para aceptar el Registro Consular de varios países en los principales bancos en asociación con el Gobierno de México y otros gobiernos de América Latina. Antes de Wells Fargo, Ayala trabajó en JP Morgan Chase, Bank of America y Citibank.

Con un profundo conocimiento de la base de clientes de Welcome Tech, Ayala será un actor clave en el desarrollo de la hoja de ruta de productos de Welcome Tech de productos y servicios de consumo cultural y lingüísticamente relevantes. También desempeñará un papel más importante en la creación de un equipo de productos de alto rendimiento para ejecutar la misión de Welcome Tech de brindar servicios financieros de vanguardia a esta creciente cohorte de consumidores hispanos.

“Es un honor encontrar a una persona sobresaliente, como Danny, que tiene una inmensa riqueza de perspicacia cultural, que abarca tanto grupos hispanos como latinoamericanos, y que se alinea tan estrechamente con nuestros valores fundamentales. Estamos encantados de que Danny se una a nuestro equipo de liderazgo increíblemente talentoso y experimentado “, comentó Amir Hemmat, cofundador, presidente y director ejecutivo de Welcome Tech”. Con su apoyo y nuestro continuo crecimiento, tengo mucha confianza en el futuro de Welcome Tech. mientras buscamos escalar rápidamente, y estoy emocionado de continuar con nuestro fuerte enfoque en apoyar a aquellos que son ignorados por las instituciones financieras tradicionales y otros neobancos. hoy dia.”

Welcome Tech continúa expandiéndose en las áreas críticas de adquisición de clientes y base y diversidad de empleados. Además, ha expandido su fuerza laboral general en un 50 por ciento desde que su ronda de financiamiento Serie B anunciada en abril de 2021. Incluyendo a todos los empleados de tiempo completo, la fuerza laboral de la compañía es ahora del 70 por ciento. de diversas minorías, con el 75 por ciento de su equipo de liderazgo. ser étnicamente diverso.